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Réal Group · Gestion locative

Fin de bail d'une location : congé ou renouvellement

Un bail d'habitation ne s'arrête pas tout seul : à son terme, il est reconduit ou renouvelé, sauf congé donné dans les formes. Voici, texte à l'appui, comment le locataire et le bailleur y mettent fin, en location vide comme en meublé, et ce qui se passe ensuite. Réal Group, agence immobilière à Bordeaux, gère votre bien en location.

L'essentiel

Comment prend fin un bail de location ?

Au terme du bail, sans congé, le contrat est reconduit tacitement ou renouvelé : pour trois ans en location vide quand le bailleur est un particulier, pour un an en meublé (articles 10 et 25-7 de la loi du 6 juillet 1989). Le locataire peut partir à tout moment, avec trois mois de préavis en vide (un mois en zone tendue) et un mois en meublé ; le bailleur ne donne congé que pour le terme, six ou trois mois avant, pour reprendre, vendre ou un motif légitime et sérieux.

  • Sans congé au terme, le bail vide est reconduit pour trois ans, six pour une personne morale autre qu'une société civile familiale, et le bail meublé pour un an.
  • Le locataire part quand il veut : trois mois de préavis en location vide, un mois en zone tendue, pour un motif prévu par la loi ou en meublé.
  • Le bailleur ne donne congé que pour le terme, six mois avant en vide et trois mois en meublé, pour reprendre, vendre ou un motif légitime et sérieux.
  • Le congé part par lettre recommandée, acte de commissaire de justice ou remise en main propre ; le délai court dès la réception.
  • En colocation, un départ ne met pas fin au bail ; la solidarité du sortant cesse au plus tard six mois après la fin de son préavis.
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Vincent Devauchelle

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Le terme

Au terme du bail : reconduction tacite ou renouvellement

Un bail d'habitation ne s'éteint pas de lui-même à son terme : « Si le bailleur ne donne pas congé dans les conditions de forme et de délai prévues à l'article 15, le contrat de location parvenu à son terme est soit reconduit tacitement, soit renouvelé » (article 10). En meublé, faute de congé de l'une des parties, le contrat « est reconduit tacitement pour une durée d'un an » (article 25-7).

Ce que devient le bail d'un logement loué comme résidence principale à son terme (loi n° 89-462 du 6 juillet 1989, versions en vigueur au 29 octobre 2026).
BailDurée prévue par la loiAu terme, sans congé
Location vide, bailleur particulier, indivision ou société civile familiale3 ans au moins (article 10)Reconduction tacite pour 3 ans
Location vide, autre personne morale6 ans au moins (article 10)Reconduction tacite pour 6 ans
Location vide de courte durée1 an au moins, pour un événement précis (article 11)Fin du bail si l'événement s'est produit et que le bailleur le confirme deux mois au moins avant le terme ; sinon, bail réputé de 3 ans
Location meublée1 an au moins (article 25-7)Reconduction tacite pour 1 an
Location meublée consentie à un étudiant9 mois possible (article 25-7)Pas de reconduction tacite : le bail prend fin
Bail mobilité1 à 10 mois, en règle générale (article 25-14)Ni renouvelable ni reconductible ; un nouveau bail sur le même logement suit les règles du meublé

En cas de reconduction tacite, le loyer n'évolue que par la révision annuelle, si une clause du bail la prévoit, dans la limite de la variation de l'indice de référence des loyers ; elle est interdite dans un logement classé F ou G (ANIL, analyse n° 2026-11 ; fiche Service Public F1311, vérifiée le 8 août 2025). Le renouvellement est une offre que le bailleur présente « dans les conditions de forme et de délai prévues pour le congé » (article 10) ; il ne peut augmenter le loyer que s'il est « manifestement sous-évalué » : la proposition part au moins six mois avant le terme, avec trois références de loyers du voisinage au moins (six dans certaines communes) ; en cas de désaccord, ou sans réponse du locataire quatre mois avant le terme, l'une ou l'autre partie saisit la commission départementale de conciliation, et la hausse s'applique par tiers ou par sixième. Aucune réévaluation n'est possible dans un logement classé F ou G (article 17-2). Ces règles valent aussi en meublé (article 25-9), où le bailleur qui veut modifier les conditions du contrat à son expiration en informe le locataire trois mois avant : s'il les accepte, « le contrat est renouvelé pour un an » (article 25-8).

À Bordeaux : le renouvellement en zone tendue et sous encadrement

Bordeaux et les communes de son agglomération sont en zone tendue. Pour les contrats renouvelés du 1er août 2026 au 31 juillet 2027 (décret n° 2026-644 du 20 juillet 2026), la hausse d'un loyer manifestement sous-évalué ne peut excéder la plus élevée de deux limites : la moitié de la différence entre le loyer de référence du voisinage et le loyer appliqué avant le renouvellement, ou, si le bailleur a réalisé, depuis la conclusion du bail ou son dernier renouvellement, des travaux d'amélioration d'au moins une année de loyer, une majoration du loyer annuel égale à 15 % de leur coût (décret n° 2017-1198, article 5 ; ANIL, analyse n° 2026-11, à jour au 23 juillet 2026).

Dans la commune de Bordeaux, tant que l'encadrement du niveau des loyers s'applique (au 30 octobre 2026, jusqu'au 24 novembre 2026, sauf prolongation), cette règle cède la place à celle de la loi ELAN (décret n° 2017-1198, article 9) : lors du renouvellement, le locataire peut engager une action en diminution de loyer si son loyer dépasse le loyer de référence majoré, et le bailleur une action en réévaluation si le loyer est inférieur au loyer de référence minoré ; la proposition part au moins six mois avant le terme pour le bailleur, cinq mois pour le locataire (loi ELAN, article 140 ; fiche Service Public F1314). Notre simulateur d'encadrement des loyers à Bordeaux donne les loyers de référence de votre logement.

Le congé du locataire

Le locataire part : préavis, lettre et loyer jusqu'au bout

Le locataire « peut résilier le contrat de location à tout moment » (article 12), en location vide comme en meublé (article 25-8) et en bail mobilité (article 25-15) : seul le préavis change.

Préavis du locataire (articles 12, 15, 25-8 et 25-15 de la loi du 6 juillet 1989, versions en vigueur au 29 octobre 2026) ; RSA : revenu de solidarité active ; AAH : allocation aux adultes handicapés.
BailPréavis du locataireÀ quelle condition
Location vide3 moisAucun motif à donner
Location vide, préavis réduit1 moisLogement en zone tendue ; premier emploi, mutation, perte d'emploi ou nouvel emploi consécutif à une perte d'emploi ; état de santé constaté par un certificat médical ; ordonnance de protection, ou poursuites ou condamnation du conjoint, partenaire ou concubin pour des violences au sein du couple ou sur un enfant du foyer ; bénéficiaire du RSA ou de l'AAH ; attribution d'un logement social. Le motif est précisé et justifié dans la lettre, sinon le préavis est de 3 mois
Location meublée1 moisAucun motif, y compris pour un bail de neuf mois
Bail mobilité1 moisAucun motif

À Bordeaux, dans les communes de son agglomération et, sur le bassin d'Arcachon, à Arcachon, Gujan-Mestras, Le Teich et La Teste-de-Buch, le préavis d'un logement vide est d'un mois : ces communes figurent dans le premier tableau de l'annexe du décret n° 2013-392 du 10 mai 2013, la liste des zones tendues (F1168). Le décret n° 2026-831 du 25 août 2026, qui abroge ce décret au 1er janvier 2027, en reprend le périmètre.

Le congé est notifié par lettre recommandée avec demande d'avis de réception, signifié par acte d'un commissaire de justice ou remis en main propre contre récépissé ou émargement, et le délai court à compter du jour de la réception (article 15, I). Un simple courriel ne suffit pas ; une lettre recommandée électronique est valable si son destinataire, quand c'est un particulier, a accepté ce mode d'envoi au préalable (fiche Service Public F1168, vérifiée le 16 avril 2026). Le locataire qui a donné congé doit le loyer et les charges de tout le préavis, sauf si un autre locataire occupe le logement avant la fin du préavis en accord avec le bailleur ; à l'expiration du préavis, il « est déchu de tout titre d'occupation des locaux loués » (article 15).

Le congé du bailleur

Le bailleur reprend son logement : un congé pour le terme

Le bailleur ne met pas fin au bail quand il le souhaite : « le propriétaire ne peut donner congé (son préavis) au locataire que pour la date d'échéance » du bail (fiche Service Public F929, vérifiée le 1er juin 2026), six mois avant en location vide (article 15) et trois mois avant en meublé (article 25-8), pour reprendre le logement, le vendre ou pour un motif légitime et sérieux. « A peine de nullité », la lettre indique le motif allégué et, pour une reprise, « les nom et adresse du bénéficiaire de la reprise ainsi que la nature du lien » qui l'unit au bailleur (article 15).

Le locataire doit la recevoir à temps : pour un bail vide qui prend fin le 20 septembre, au plus tard le 20 mars. Si la lettre recommandée n'est pas remise au locataire absent, ou s'il ne va pas la chercher au bureau de poste, le délai ne commence pas à courir : mieux vaut l'envoyer assez tôt pour pouvoir recourir, si besoin, à un commissaire de justice, dont l'acte fait courir le délai du jour où il dépose ou remet la lettre au locataire (F929). Les motifs, les locataires protégés par leur âge et leurs ressources, le congé pour vendre et les sanctions d'un congé frauduleux sont détaillés dans notre guide pour donner congé à son locataire.

Avant le terme

Avant le terme : ce qui peut mettre fin au bail

En dehors du congé du locataire, le bail ne prend fin avant son terme que dans quelques cas, que la loi prévoit.

Des loyers impayés

La clause résolutoire, que tout bail signé depuis le 29 juillet 2023 contient obligatoirement (fiche Service Public F31272), résilie le bail de plein droit pour défaut de paiement du loyer ou des charges, ou de versement du dépôt de garantie ; elle « ne produit effet que six semaines après un commandement de payer demeuré infructueux » (article 24). Les étapes sont dans notre guide du loyer impayé.

Un autre manquement grave

Le bailleur peut demander au juge de prononcer la résiliation du bail : le contrat de louage se résout « par le défaut respectif du bailleur et du preneur de remplir leurs engagements » (Code civil, article 1741). Notre guide de l'expulsion d’un locataire présente la procédure, du jugement à la sortie du logement.

Le décès ou le départ du locataire

Au décès du locataire, le bail est transféré à son conjoint ou à son partenaire de pacte civil de solidarité, ou à ses descendants, ascendants, concubin notoire ou personnes à charge qui vivaient avec lui depuis un an au moins ; il continue de même si le locataire abandonne le domicile. À défaut, il « est résilié de plein droit » (article 14).

Le bail de courte durée

Conclu pour un an au moins, quand un événement précis justifie que le bailleur personne physique reprenne le logement pour des raisons professionnelles ou familiales, il prend fin si l'événement s'est produit et que le bailleur le confirme deux mois au moins avant le terme ; sinon, « le contrat de location est réputé être de trois ans » (article 11).

La colocation

En colocation : un départ ne met pas fin au bail

La colocation est « la location d'un même logement par plusieurs locataires », formalisée par un contrat unique ou par plusieurs contrats (article 8-1). Le colocataire qui part donne son propre congé, dans les formes et les délais de son bail, et la colocation se poursuit avec les autres ; il ne peut pas demander au bailleur sa part du dépôt de garantie, qui n'est restitué qu'après le départ de tous les colocataires et la remise des clés (fiche Service Public F34661, vérifiée le 1er octobre 2026).

Si le bail prévoit la solidarité, celle du colocataire sortant et de sa caution prennent fin « à la date d'effet du congé régulièrement délivré et lorsqu'un nouveau colocataire figure au bail » ; à défaut, « elles s'éteignent au plus tard à l'expiration d'un délai de six mois après la date d'effet du congé » (article 8-1, VI). Quand tous partent, ils envoient un congé commun, ou des congés individuels en même temps. Le bailleur qui donne congé l'adresse à un seul colocataire si le bail contient une clause de solidarité, à chacun sinon ; l'état des lieux de sortie se fait quand tous les colocataires partent, ou quand le dernier part (F34661).

Le bail de colocation suit la durée du bail vide ou meublé. Avec un contrat par colocataire, elle peut varier de l'un à l'autre : en meublé, par exemple, neuf mois pour un étudiant et un an pour les autres colocataires (F34661).

Le départ

Le jour du départ : état des lieux, clés et dépôt de garantie

Le départ se constate par l'état des lieux de sortie, que notre guide de l'état des lieux détaille. Lors de la remise des clés, le locataire indique au bailleur l'adresse de son nouveau domicile ; le dépôt de garantie lui est restitué dans un délai maximal d'un mois si l'état des lieux de sortie est conforme à celui d'entrée, de deux mois sinon, et chaque mois de retard commencé le majore de 10 % du loyer mensuel hors charges (article 22). Les retenues possibles sont dans notre guide du dépôt de garantie.

Pour les biens qu'il gère, le service gestion de Réal Group réalise les états des lieux d'entrée et de sortie et anticipe la relocation pour limiter la vacance : parlons de votre bien.

Sources

Les sources officielles de cette page

Textes consultés dans leur version en vigueur au 29 octobre 2026. Ce guide informe ; il ne remplace pas le conseil d'un professionnel du droit sur une situation précise.

Vos interlocuteurs

Le service gestion

Vincent, Anthony et Véronique suivent votre bien au quotidien : la location, le bail, les quittances et les charges.

Manager, service gestion

Vincent Devauchelle

Vincent est votre contact pour la mise en location, la gestion complète de votre bien et les arbitrages liés à votre patrimoine.

Gestion des travauxRédaction des mandats et des baux
Chargé de gestion locative

Anthony Casamayou

Anthony analyse les dossiers des candidats locataires, rédige les baux et réalise les états des lieux.

Analyse des dossiers des locatairesÉtats des lieux
Comptable gestion locative

Véronique Ponsan

Véronique assure le quittancement des loyers, la comptabilité de la gestion locative et la gestion des charges de copropriété.

Quittancement des loyersCharges de copropriété
Vos questions

Vos questions sur la fin du bail

La loi du 6 juillet 1989 ne prévoit pas d'attestation de fin de bail. La fin du bail se prouve par la lettre de congé et par l'état des lieux de sortie ; pour les loyers, « le bailleur ou son mandataire est tenu de transmettre gratuitement une quittance au locataire qui en fait la demande » (article 21).

Non : un préavis donné par un simple courriel n'est pas valide, même si son destinataire l'accepte en répondant. Une lettre recommandée électronique est valable si le destinataire, quand c'est un particulier, a accepté ce mode d'envoi au préalable (fiche Service Public F1168).

Pas seul : une fois le congé donné, le locataire ne peut plus changer d'avis sans l'accord du propriétaire ou de son agence (fiche Service Public F1168).

À l'expiration du préavis, il « est déchu de tout titre d'occupation » du logement (article 15 ; article 25-8 en meublé). Le bailleur ne peut pas pour autant le faire sortir lui-même : l'expulsion ne peut être poursuivie « qu'en vertu d'une décision de justice ou d'un procès-verbal de conciliation exécutoire » (code des procédures civiles d’exécution, article L411-1). Notre guide de l'expulsion d’un locataire présente la procédure.

Il n'est pas reconduit tacitement : « la reconduction tacite prévue au troisième alinéa du présent article est inapplicable » (article 25-7). Pour que l'étudiant reste, le bailleur et lui concluent un nouveau bail.

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Un bail qui arrive à son terme, un logement à relouer à Bordeaux ?

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